KOMPETENZEN VERBINDEN.

Ihr Partner für gezielte Personalvermittlung und Karriereberatung

Kontaktieren Sie uns

UNSERE MISSION: IHR ERFOLG IST UNSER ZIEL

Wir sind Stellenbesetzer und Wirklichmacher.

Egal ob Sie auf der Suche nach geeignetem Personal sind oder Ihre Karriere voranbringen möchten – P+W unterstützt Sie mit maßgeschneiderten Lösungen. Durch gezielte Beratung und abgestimmte Strategien stellen wir sicher,
dass Unternehmen und Talente perfekt zusammenfinden.

FÜR UNTERNEHMEN

Wir sind Stellenbesetzer! Individuelle Personalkonzepte für Ihre Sichtbarkeit.

Direktvermittlung & Kandidatenansprache:
Wir fokussieren uns auf die Direktvermittlung von Fachkräften, die Ihrem Unternehmen langfristig Mehrwert bieten. Durch eine gezielte Ansprache erreichen wir Kandidaten, die oft nicht aktiv auf Stellensuche sind – ein entscheidender Vorteil in einem herausfordernden Arbeitsmarkt.

Employer Branding & digitale Sichtbarkeit:
Eine starke Arbeitgebermarke und digitale Sichtbarkeit sind heute entscheidend, um die besten Talente anzuziehen. Wir helfen Ihnen, Ihr Unternehmen in den relevanten Netzwerken zu positionieren und eine authentische, ansprechende Employer Brand aufzubauen, die sich von der Konkurrenz abhebt und langfristig bei der Optimierung Ihres Recruiting hilft.

FÜR BEWERBENDE

Wir sind Jobverwirklicher. Stellen, die es noch gar nicht gibt, gibt es bei uns.

Egal, ob Sie eine neue Herausforderung suchen oder den nächsten Karriereschritt machen wollen – P+W Beratung bringt Sie an Ihr Ziel. Wir bieten Ihnen Zugang zu exklusiven Stellen, die oft nicht öffentlich ausgeschrieben werden und begleiten Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess.

Karriereberatung: Wir helfen Ihnen, Ihre Stärken zu erkennen und Ihre Karriereziele zu definieren.

Jobvermittlung: Finden Sie Stellen, die perfekt zu Ihren Fähigkeiten und Zielen passen.

Bewerbungsunterstützung: Von der Bewerbung bis zur erfolgreichen Einstellung – wir begleiten Sie durch den gesamten Prozess.

BEWERBUNGS-FORMULAR

P+W für Bewerber

EFFIZIENT UND GEZIELT

Prozess für Unternehmen

  • Analyse: Wir arbeiten gemeinsam daran, Ihre Anforderungen und Erwartungen an das ideale Kandidatenprofil zu definieren.
  • Kandidatenansprache: Wir wenden uns direkt an Kandidaten, die Ihrem Profil entsprechen.
  • Vorqualifizierung: Es werden ausschließlich passende Profile vorgestellt.
  • Kompetenzen verbinden: Wir begleiten Sie von der Analyse bis zur erfolgreichen Einstellung und darüber hinaus.

Prozess für Bewerbende

  • Profilanalyse: Wir helfen Ihnen, Ihre beruflichen Stärken zu erkennen und Ihre Karriereziele zu definieren.
  • Jobvermittlung: Wir finden passende Stellenangebote in führenden Unternehmen.
  • Bewerbungscoaching: Wir optimieren Ihre Bewerbungsunterlagen und bereiten Sie auf Vorstellungsgespräche vor.
  • Einstellung: Wir begleiten Sie bis zur erfolgreichen Einstellung.

FAQ

Unternehmen

Wir führen intensive Gespräche, analysieren und verstehen Wünsche und Erwartungen und immer Unternehmer- und Kandidatenseitig.

Abhängig von der Position und den Anforderungen können wir Ihnen innerhalb weniger Wochen geeignete Kandidaten vorstellen. Wir arbeiten dabei effizient, um den Prozess so reibungslos und schnell wie möglich zu gestalten.

Wir sind in einer Vielzahl von Branchen tätig, darunter Industrie, Technologie, Finanzen, Gesundheit und Bauwesen. Unser Netzwerk ermöglicht es uns, qualifizierte Kandidaten für verschiedene Sektoren zu finden.

Wir beraten Sie umfassend, wie Sie Ihre Arbeitgebermarke stärken können, um für die passenden Kandidaten attraktiv zu sein. Dazu gehört die Optimierung Ihrer digitalen Präsenz und gezielte Maßnahmen zur Verbesserung Ihrer Wahrnehmung als attraktiver Arbeitgeber.

Die Kosten hängen von der Komplexität der zu besetzenden Positionen und den individuellen Anforderungen ab. Wir bieten transparente Preismodelle und besprechen alle Details im Vorfeld, damit Sie genau wissen, was auf Sie zukommt.

FAQ

Bewerber

Gemeinsam mit Ihnen analysieren wir Ihre Wünsche und Erwartungen an eine zukünftige Stelle. Wir begleiten Sie während des gesamten Prozesses persönlich,kümmern uns um das Wesentliche und bereiten Sie bestmöglich auf Ihren nächsten Karriereschritt vor. Jobverwirklicher!

Wir arbeiten eng mit Top-Unternehmen zusammen und bieten Ihnen Zugang zu Positionen, die genau zu Ihren Fähigkeiten und Zielen passen. Diese Stellen sind oft nicht auf öffentlichen Jobportalen zu finden, was Ihnen einen exklusiven Vorteil verschafft.

P+W deckt eine Vielzahl von Branchen ab, darunter Industrie, Technologie, Gesundheit, Finanzen und Bauwesen. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in unterschiedlichen Branchen eine Karriere aufzubauen oder Ihre Kenntnisse zu erweitern.

Für Bewerbende entstehen keine Kosten. P+W wird von den Unternehmen beauftragt, die qualifizierte Fachkräfte suchen. Unser Ziel ist es, Ihnen kostenfrei die bestmögliche Unterstützung für Ihre Karriere zu bieten.

OFFENE STELLEN

Deine Aufgaben:

  • Du führst selbstständig Finanzbuchhaltungstätigkeiten durch
  • Du wirkst bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen mit
  • Du bist für die ganzheitliche Betreuung der Anlagenbuchhaltung zuständig
  • Du arbeitest bei der Erstellung des Konzernabschlusses mit
  • Du bist für die Sicherstellung ordnungsgemäßer und periodengerechter Verbuchung von Geschäftsvorfällen zuständig
  • Du agierst als kompetenter interner und externer Ansprechpartner


Das bringst du mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Finanzbuchhalter/in, Steuerfachangestellte(r) oder ähnliche Ausbildung
  • Du bist sicher in der Auslegung des HGB
  • Sie gehen versiert mit den MS-Office-Anwendungen um, haben gute Englischkenntnisse und verfügen möglichst über SAP-Kenntnisse


Das erwartet dich:

  • Vertrauensarbeitszeit / mobile work
  • Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Treueprämie
  • Vielfältige persönliche und berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Starker Fokus auf die Unterstützung von Fort- und Weiterbildungen

Deine Aufgaben:

  • Bearbeitung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung
  • Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen
  • Durchführung des Mahnwesens und Überwachung der offenen Posten
  • Abstimmung der Konten und Klärung von DifferenzenBuchha
  • Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
  • Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern
  • Pflege der Stammdaten und Durchführung von Kontenabstimmungen
  • Erstellung von Auswertungen und Berichten für das Management


Dein Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Profunde Berufserfahrung in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
  • Erfahrung mit Buchhaltungssoftware (z.B. SAP, DATEV)
  • Gute analytische Fähigkeiten und eine sorgfältige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung oder wollen sich in einer neuen Position entwickeln?

Unser Kunde steht für Tradition und Vision, Kundennähe und Mitarbeitertreue, höchste Qualität und Nachhaltigkeit. Und das nun schon seit über 150 Jahren – unabhängig und inhabergeführt. 

Ihre Aufgaben:

  • Sie sind Ansprechpartner/in für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Themen
    für einen festgelegten Betreuungskreis
  • Sie gestalten aktiv den Recruiting-Prozesses von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding
  • Sie sind für die Verwaltung und Pflege aller administrativen Prozesse Ihres Bereiches verantwortlich
  • Sie gestalten aktiv Maßnahmen zur Personalentwicklung in allen Facetten mit
  • Sie arbeiten an HR-Projekten und an der kontinuierlichen Optimierung von HR-Prozessen mit


Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement
  • Idealerweise konnten Sie bereits erste Berufserfahrung im Personalwesen sammeln
  • Neben fundierten Kenntnissen im Arbeitsrecht ist Ihnen die ganzheitliche Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften vertraut
  • Ihnen liegt eine hochwertige und professionelle Personalarbeit am Herzen und neben
    einer empathischen Herangehensweise sind Sie äußerst strukturiert in der Vorgehensweise

  • Sie arbeiten gern im Team und wollen ein gewinnbringender Teil der Personalabteilung sein


Wir bieten: 

  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Team von Gleichgesinnten
  • Neben einer attraktiven Vergütung sind für uns flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte selbstverständlich
  • familiäre Atmosphäre
  • 37,5 Std.-Woche
  • 30 Tage Urlaub
  • Urlaubs – & Weihnachtsgeld, ein 13. Monatsgehalt

Ihre Aufgaben:

  • Erstellung und Überarbeitung technischer 2D- und 3D-Zeichnungen sowie detaillierter CAD-Modelle zur Unterstützung der Produktentwicklung und Fertigung
  • Umwandlung von 2D-Plänen in präzise 3D-Modelle unter Einsatz moderner CAD-Software
  • Konstruktion und Visualisierung von Bauteilen und Baugruppen inklusive der Erstellung von Stücklisten und technischer Dokumentation
  • Prüfung und Anpassung von Zeichnungen gemäß technischen Normen und Vorgaben
  • Archivierung und Pflege von technischen Unterlagen und Zeichnungen
  • Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Abstimmung technischer Details


Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Zeichner, Technischer Produktdesigner, Konstrukteur oder vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Erfahrung im Umgang mit CAD-Programmen (z. B. SolidWorks, AutoCAD, Inventor) insbesondere im Bereich 3D-Modellierung
  • Kenntnisse in der Umwandlung von 2D-Zeichnungen in 3D-Modelle
  • Idealerweise erste Berufserfahrung in der Konstruktion oder technischen Zeichnung
  • Sicheres räumliches Vorstellungsvermögen und hohe Genauigkeit bei der Umsetzung technischer Zeichnungen

 

Wir bieten: 

  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen
  • Ein modernes Arbeitsumfeld mit aktueller CAD-Software und innovativen Projekten
  • Ein kollegiales Team und eine offene Unternehmenskultur

Ihre Aufgaben:

  • Enge Zusammenarbeit mit Logistik & Produktion als betriebswirtschaftlicher Ansprechpartner
  • Analyse von Soll-Ist-Abweichungen, KPIs und Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen
  • Unterstützung bei Prozessanalysen und Optimierungen in der Supply Chain
  • Weiterentwicklung und Automatisierung des Reportings mit BI-Tools
  • Erstellung von Reports, Forecasts, Budgets und Jahresplänen
  • Kosten- und Budgetkontrolle, Analyse von Abweichungen und Risiken
  • Durchführung von Sonderanalysen und Ad-hoc-Auswertungen


Ihr Profil:

  • Master in BWL mit Schwerpunkt Controlling o. ä.
  • Berufserfahrung im Supply Chain Controlling
  • Projekterfahrung wünschenswert
  • SAP S/4HANA oder R/3 Kenntnisse
  • Sicherer Umgang mit MS Excel, idealerweise Power BI
  • Analytisch, engagiert, teamfähig und kommunikationsstark
  • Gute Englischkenntnisse

 

Wir bieten: 

  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen
  • Vertrauensarbeitszeit & mobiles Arbeiten
  • Ein kollegiales Team und eine offene Unternehmenskultur

Ihre Aufgaben:

  • Strategischer Einkauf eines Portfolios chemischer Rohstoffe
  • Analyse von Beschaffungsmärkten und Kostenstrukturen
  • Abstimmung von Bedarfen mit den Fachabteilungen
  • Entwicklung und Umsetzung von Warengruppen- und Einkaufsstrategien
  • Verhandlungsführung mit Lieferanten zu Preisen und Konditionen
  • Identifikation und Realisierung von Einsparpotenzialen in cross-funktionalen Teams
  • Zusammenarbeit mit Partnerabteilungen in prozessorientierter Weise
  • Aktives Lieferantenmanagement inkl. Auditvorbereitung und -betreuun


Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder chemisch-technisches Studium oder Ausbildung mit relevanter Erfahrung im Rohstoffeinkauf
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf chemischer Rohstoffe
  • Verständnis für Supply-Chain-Mechanismen und Kostentreiber
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Organisationstalent, Hands-on-Mentalität
  • Sicherer Umgang mit SAP R/3, SAP S/4HANA, SRM und MS Office
  • Analytisch, engagiert, teamfähig und kommunikationsstark
  • Sehr gute Englischkenntnisse

 

Wir bieten: 

  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen
  • Vertrauensarbeitszeit & mobiles Arbeiten
  • Ein kollegiales Team und eine offene Unternehmenskultur

Ihre Aufgaben:

  • Erstellen von betriebswirtschaftliche Auswertungen und Reportings zu Warengruppen, Kunden und Lieferanten
  • Analyse von Kostenentwicklungen entlang der Lieferkette sowie Entwicklung von Optimierungsvorschlägen
  • Unterstützung bei Planung, Forecasting und Budgetüberwachung
  • Begleitung des Monats- und Jahresabschlusses durch aufbereitete Controlling-Zahlen und Kommentierungen
  • Enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Vertrieb, Logistik und Produktion sowie Verständnis für die Herausforderungen eines frischen, saisonalen Produkts
  • Weiterentwicklung der Controlling-Prozesse und Einbringung eigener Ideen zur Automatisierung und Digitalisierung
  • Funktion als Sparringspartner:in der Geschäftsführung bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen


Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftswissenschaften oder Agrarökonomie, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling oder Finanzen
  • Erste Berufserfahrung im Controlling, vorzugsweise im Lebensmittel- oder Frischebereich
  • Strukturierte Arbeitsweise, präzise Analysefähigkeit und lösungsorientiertes Denken
  • Sehr gute Kenntnisse in Excel
  • Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit und aktiver Mitgestaltung von Prozessen

  • Sicherer Umgang mit Zahlen und Menschen sowie ausgeprägter Teamgeist und Eigenverantwortung

 

Wir bieten: 

  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen
  • Vertrauensarbeitszeit & mobiles Arbeiten
  • Ein kollegiales Team und eine offene Unternehmenskultur

Ihre Aufgaben:

  • Analyse & Aufbereitung von Daten (Kunden, Warengruppen, Lieferanten)
  • Analyse von Kosten entlang der Wertschöpfungskette und Ableitung von Maßnahmen zur Kostenreduktion
  • Entwicklung von Ideen zur Automatisierung und Digitalisierung von Kennzahlen


Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL, Statistik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Fundierte Kenntnisse in Datenanalyse, Datenmodellierung und Reporting
  • Erfahrung im Umgang mit Analyse-Tools wie Power BI, Tableau, Excel, SQL oder Python
  • Interesse an Automatisierung, Digitalisierung und kontinuierlicher Prozessverbesserung

 

Wir bieten: 

  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen
  • Vertrauensarbeitszeit & mobiles Arbeiten
  • Ein kollegiales Team und eine offene Unternehmenskultur

Ihre Aufgaben:

  • Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Logistik und Produktion als Business Partner sowie Ansprechpartner für betriebswirtschaftliche und analytische Fragestellungen
  • Analyse von Soll-Ist-Abweichungen und Kennzahlenentwicklungen, Ableitung und Initiierung von Verbesserungsmaßnahmen sowie Unterstützung bei deren Umsetzung
  • Unterstützung der operativen Fachbereiche bei der Analyse von Prozess- und Betriebsabläufen sowie bei der Entwicklung von Optimierungsmaßnahmen
  • Weiterentwicklung eines ziel- und entscheidungsorientierten Berichtswesens entlang der Prozesskette unter Berücksichtigung leistungsbezogener Kennzahlen sowie Automatisierung und Digitalisierung über BI-Tools
  • Unterstützung des Fachbereichs und des zentralen Controllings im Forecast- und Budgetprozess sowie bei Ad-hoc-Analysen
  • Durchführung von Sonderanalysen und -auswertungen sowie Bewertung von Risiken

 

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Controlling, Logistik oder einem verwandten Fachgebiet
  • Fundierte Berufserfahrung im Supply Chain Controlling
  • Umfassende Kenntnisse im Umgang mit SAP S/4HANA oder R/3
  • Hohe IT-Affinität sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel; idealerweise Erfahrung mit Microsoft Power BI

 

Wir bieten: 

  • Vertrauensarbeitszeit und Möglichkeit zu Mobile Work
  • Vielfältige persönliche und berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Gemeinsame Betriebsfeiern und Sport-Events

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung bei der Analyse von Absatz-, Umsatz- und Deckungsbeiträgen über verschiedene Produktkategorien, Kunden und Vertriebskanäle (LEH, E-Commerce, Großhandel etc.)
  • Artikel- und Preiskalkulationen, insbesondere die Kalkulation von Herstellkosten sowie Sicherstellung einer verursachungsgerechten Kostenallokation
  • Mitwirkung bei der Vertriebsplanung und Forecast-Erstellung unter Berücksichtigung saisonaler Schwankungen, Promotion-Effekten und Marktentwicklungen
  • Erstellung von Standard- und Ad-hoc-Reports zur Steuerung von Produktlinien, Kundenprofitabilität und Vertriebsaktivitäten
  • Pflege und Auswertung von Verkaufszahlen, Markt- und Wettbewerbsdaten zur Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen für das Vertriebsteam
  • Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Marketing, Supply Chain und Finance
  • Visuelle Aufbereitung komplexer wirtschaftlicher Zusammenhänge in klar verständliche Präsentationen und Entscheidungsvorlagen für das Management (PowerPoint)

 

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, Vertrieb oder Konsumgütermanagement
  • Erste praktische Erfahrungen im Controlling oder Vertrieb, z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten in der Konsumgüterbranche
  • Sehr gute MS Excel-Kenntnisse (Pivot, Power Query, Formeln) und ein souveräner Umgang mit PowerPoint
  • Verständnis für die Dynamik des Handelsumfelds, insbesondere im FMCG-Bereich (Fast Moving Consumer Goods)

 

Wir bieten: 

  • ein attraktives Vergütungspaket: jährliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterrabatte und Dienstrad-Leasing
  • Eine fundierte Einarbeitung sowie eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit offener Unternehmenskultur

Ihre Aufgaben:

  • Pflege und Betreuung der Zeiterfassung sowie der Personalstammdaten
  • Erstellung von HR-Reports, Auswertungen und Statistiken sowie Abwicklung der Reisekostenabrechnungen
  • Organisation und Verwaltung der Arbeitnehmerüberlassung
  • Abstimmung mit dem Betriebsarzt und Organisation arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchungen sowie arbeitssicherheitsrelevanter Schulungen
  • Mitarbeit in spannenden HR-Projekten sowie Übernahme allgemeiner administrativer Aufgaben im Tagesgeschäft
  • Unterstützung bei internen Veranstaltungen und Jobmessen zur Stärkung unserer Arbeitgebermarke

 

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit erster Erfahrung im Personalwesen oder großem Interesse daran, deine berufliche Zukunft in diesem Bereich zu gestalten
  • Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) sowie Affinität zu digitalen Tools und HR-Systemen
  • Aufgeschlossene und serviceorientierte Persönlichkeit mit Freude an Teamarbeit und am Austausch mit Mitarbeitenden und Partnern
  • Organisationstalent und Motivation, Verantwortung in einem vielseitigen Aufgabenbereich zu übernehmen

 

Wir bieten: 

  • Ein attraktives Vergütungspaket: jährliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterrabatte und Dienstrad-Leasing
  • Die Möglichkeit Deine Ideen und Visionen aktiv einzubringen und gemeinsam zu wachsen

Ihre Aufgaben:

  • Administration, Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur (Server, Netzwerke, Virtualisierung, Storage, Cloud-Dienste)
  • Verwaltung und Optimierung der Microsoft-365-Umgebung (Exchange Online, SharePoint, Teams, Intune etc.)
  • Verantwortung für die OT-Sicherheit und Schnittstellen zur Produktions-IT (Absicherung von Produktionssystemen, Netzwerken und Steuerungen)
  • Monitoring und Performance-Optimierung von IT- und OT-Systemen
  • Mitarbeit in Projekten rund um Infrastruktur, Cloud-Strategie und Security
  • Dokumentation von Prozessen, Architekturen und Sicherheitsrichtlinien
  • 2nd-Level-Support für interne Fachbereiche

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich IT oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in der IT-Administration, idealerweise mit Schwerpunkt Infrastruktur & Security
  • Fundierte Kenntnisse in Windows-Server, Active Directory, Netzwerken und Virtualisierung
    (VMware/Hyper-V)
  • Erfahrung in der Administration von Microsoft 365 und Azure AD
  • Kenntnisse im Bereich OT-Security sowie Interesse an Produktionsumgebungen von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit IT-Security- und Backup-Lösungen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil

Wir bieten: 

  • Ein attraktives Vergütungspaket: jährliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterrabatte und Dienstrad-Leasing
  • Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere im Bereich Cloud, Security und OT
  • Moderne IT- und OT-Systemlandschaft mit zukunftsweisenden Projekten

Ihre Aufgaben:

  • Projektbezogene Aufgaben zur Unterstützung der Geschäftsführung
  • Prozessoptimierung
  • Überwachung und Analyse von Kennzahlen

  • Vorbereitung von Präsentationen & Reports

Ihr Profil:

  • Selbständiges Arbeiten und hohes Maß an Motivation
  • Interesse an der Agrarbranche
  • Hand-on Mentalität
  • Lust auf eine Karriere in der Agrarbranche

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung bei der Beschaffung und Bewertung agrarrelevanter Investitionen
  • Durchführung administrativer und organisatorischer Tätigkeiten im Investitionsprozess
  • Analyse und Ermittlung des Bedarfs landwirtschaftlicher Betrieben

  • Aufbau und Pflege von Kontakten zu Landwirten, Lieferanten und Investoren 

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene landwirtschaftliche Ausbildung oder mehrjährige praktische Erfahrung in der Landwirtschaft
  • Technisches Verständnis und Interesse an landwirtschaftlichen Maschinen, Anlagen und Investitionsgütern
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen

Ihre Aufgaben:

  • Organisation und Steuerung der Lagerprozesse
  • Personalführung und -entwicklung (ca. 20 Personen)
  • Logistikplanung und -optimierung
  • Schnittstellenmanagement
  • Erstellung von Auswertungen (z. B. Lagerumschlag, Liefertermintreue, Fehlerquote)

  • Kosten- und Budgetverantwortung

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Lager- und Logistikleitung, idealerweise in einem industriellen oder handelsnahen Umfeld
  • Fundierte Kenntnisse in Lagerorganisation, Materialflusssteuerung und Logistikplanung
  • Erfahrung in der Führung, Motivation und Weiterentwicklung von Mitarbeitern
  • Analytisches und prozessorientiertes Denken mit hoher Problemlösungskompetenz
  • Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen im Umgang mit internen und externen Schnittstellen
  • Sicherer Umgang mit Lagerverwaltungssystemen  sowie MS Office

Ihre Aufgaben:

  • Übernahme der fachlichen und disziplinarischen Leitung des Agricultural Software Consulting Teams mit direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung
  • Koordination von Aufgaben, Prioritäten und Ressourcen zur Weiterentwicklung der Branchenlösung auf Basis von Microsoft Dynamics 365 Business Central sowie einer Webapplikation
  • Unterstützung des Teams bei fachlichen und projektbezogenen Herausforderungen und Förderung einer lösungsorientierten Arbeitsweise
  • Betreuung und Besuch internationaler Kunden sowie Unterstützung des Teams bei Kundenterminen
  • Aktive Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
     
     

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium in einem betriebswirtschaftlichen und/oder informatiknahen Studiengang oder mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbaren Bereichen
  • Erfahrung in der Führung von Teams sowie in der Projektleitung und -steuerung
  • Ausgeprägte Software-Affinität sowie Freude an Prozessanalyse und Arbeit mit Datenstrukturen
  • Fundierte Kenntnisse im IT-Consulting und in der Kundenberatung; idealerweise erste Berührungspunkte mit dem Agrarsektor
  • Hohe Kommunikationsstärke, ausgeprägte Führungsqualitäten, Durchsetzungsvermögen und Begeisterungsfähigkeit
     
     
     

Ihre Aufgaben:

  • Übernahme der Funktion der verantwortlichen Elektrofachkraft sowie koordinierende Tätigkeiten bei betreiberseitigen komplexen Aus- und Umbauarbeiten im Elektro- und Steuerungsbereich
  • Pflege und Aktualisierung der Elektrodokumentation (EPLAN) in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
  • In enger Abstimmung mit den Schnittstellenpartnern aus Produktion, Werkstatt und den ausführenden Gewerken wird die Weiterentwicklung der zu verantwortenden Unternehmensstandorte sichergestellt
  • Mitwirkung bei der Erstellung von Vorgabedokumenten sowie bei der Schulung von Mitarbeitenden unter Einhaltung geltender Quality- und SHE-Regularien
  • Initiierung und Bearbeitung von Störungen sowie Wartungsprogrammen gemeinsam mit Schnittstellenpartnern; Koordination der technischen Maßnahmen sowie Sicherstellung der Verfügbarkeit der benötigten Dokumente
  • Erstellung regelmäßiger Compliance- und Projektfortschrittsberichte sowie Sicherstellung des Überblicks über die Elektroinstallation
  • Fachliche Unterstützung der Ausbilder im Rahmen der Mechatroniker-Ausbildung
  • Transparente Arbeit in den technischen Systemen sowie digitale Dokumentation der erforderlichen Unterlagen für Betreiber und Behörden in Zusammenarbeit mit Technik und Produktion
     
     

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium in einer elektrotechnischen Fachrichtung (Elektrotechnik/Mechatronik/EMSR) oder eine vergleichbare Qualifikation; alternativ elektrotechnische/mechatronische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Techniker/Meister (m/w/x) und einschlägiger Berufserfahrung
  • Fundierte Kenntnisse in Elektrotechnik, Steuerungstechnik, VDE-Regelwerken, TIA-Programmierung, Anlagensicherheit sowie Explosionsschutz; praktische Erfahrung in diesen Bereichen
  • Erfahrung in der Instandhaltung und im Betrieb technischer Anlagen im Industrieumfeld sowie erweiterte Kenntnisse in der Elektroplanung und der Inbetriebnahme von Anlagen
  • Vertrautheit mit Lean- und/oder agilen Methoden sowie ausgeprägte Fähigkeit zur (Selbst-)Reflexion
  • Bereitschaft zu gelegentlichen, tageweisen Reisen an zwei Unternehmensstandorte
  • Sicheres und überzeugendes Auftreten sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in der Zusammenarbeit mit verschiedensten Partnern auf unterschiedlichen Hierarchieebenen
  • Ergebnisorientierte und eigeninitiative Arbeitsweise, geprägt von Innovationsfreude, Kooperations- und Kommunikationsstärke
     
     
     

WELCHE BRANCHEN DECKT P+W BERATUNG AB?

Entdecken Sie einige Beispiele:

IT & Digital

  • IT-Projektleitung (m/w/d)
  • Softwareentwickler/in (m/w/d)
  • Cyber Security Specialist (m/w/d)
  • Cloud Architekt/in (m/w/d)
  • Data Scientist (m/w/d)
  • Agile Coach (m/w/d)
  • SAP Consultant (m/w/d)
  • IT-Strategieberater/in (m/w/d)

Finanzen & Controlling

  • Chief Financial Officer (CFO) (m/w/d)
  • Corporate Controller (m/w/d)
  • Bilanzbuchhalter/in (m/w/d)
  • Steuerberater/in (m/w/d)
  • Financial Analyst (m/w/d)
  • Risikomanager/in (m/w/d)
  • M&A-Berater/in (m/w/d)
  • Treasury Manager/in (m/w/d)

Logistik & Transport

  • Umweltingenieur/in (m/w/d)
  • Energiemanager/in (m/w/d)
  • Projektingenieur/in erneuerbare Energien (m/w/d)
  • Spezialist/in für Nachhaltigkeits-management (m/w/d)
  • Energieeffizienz-berater/in (m/w/d)

Bau und Immobilien

  • Projektingenieur/in (m/w/d)
  • Konstrukteur/in (m/w/d)
  • Elektroingenieur/in (m/w/d)
  • Qualitätsmanager/in (m/w/d)
  • Fertigungsleiter/in (m/w/d)
  • Mechatronik- Ingenieur/in (m/w/d)
  • Produktionsplaner/in (m/w/d)

WIR SIND FÜR SIE DA

Haben Sie Fragen oder möchten Sie mehr über unsere Dienstleistungen erfahren? Kontaktieren Sie uns – wir freuen uns darauf, Ihnen weiterzuhelfen. Ob per Telefon, E-Mail oder über unser Kontaktformular, wir stehen Ihnen jederzeit zur Verfügung und beantworten Ihre Anfragen schnell und kompetent.